TECHNICAL PILOT
Dettagli
Descrizione
Il nostro Cliente
Importante azienda multinazionale operante nel settore automotive.
Ci ha incaricati di ricercare un/a:
TECH (Pilot)
Luogo di lavoro: Torino (TO)
Il ruolo
La risorsa, inserita all'interno del team PMO e riportando al PMO Manager, avrà un ruolo trasversale di supporto tecnico nella gestione dei processi e delle attività di sviluppo prodotto, contribuendo al coordinamento delle principali funzioni coinvolte nel progetto veicolo.
Principali responsabilità
Supporto ai processi di progetto
Supportare il processo decisionale relativo ai componenti e alle modifiche di progetto.
Gestire l'escalation di conflitti progettuali e problematiche legate ai processi produttivi.
Supportare la gestione della composizione tecnica del veicolo e delle attività di configurazione e gestione della complessità (Scope Sheet).
Coordinamento delle attività tecniche
Supportare le attività tecniche di sviluppo di componenti e sistemi, inclusi:
Design Validation;
Process Validation;
Tooling Kick-off Plan;
altre attività di sviluppo prodotto.
Collaborare con i PMO Manager nel coordinamento delle attività progettuali con gli stabilimenti produttivi e con il Manufacturing Engineering, favorendo la risoluzione delle criticità.
Gestione degli stakeholder
Coordinare, insieme ai PMO Manager, le attività con:
Advanced Engineering;
Vehicle System Manager (VSM);
team di progetto;
piattaforme veicolo e moduli;
altri stakeholder coinvolti nel programma.
Relazioni di lavoro
La figura si interfaccerà con:
Reparti Engineering (Design, Program & Project Team, Series Life Team, Platform & Modules Team);
Stabilimenti produttivi e relative funzioni;
Fornitori e società di servizi.
Il profilo
Requisiti principali
Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica o Aerospaziale
Conoscenza generale del settore automotive, con particolare riferimento ai processi di progettazione e produzione.
Buona conoscenza dei processi PMO e della gestione dei progetti.
Ottima padronanza degli strumenti del pacchetto Microsoft Office e di SAP.
Spiccate capacità organizzative, di coordinamento e di gestione degli stakeholder.
Lingue
Italiano fluente.
Inglese livello minimo B2 (scritto e parlato).
Contratto
Inserimento in staff leasing a tempo indeterminato con Manpower.
RAL: € 34K
Incentivi: fino a € 1.900 annui legati alle presenze.
Benefit:
Mensa aziendale.
Sistema premiante variabile legato al raggiungimento degli obiettivi individuali e aziendali.
