AGENTI DI COMMERCIO - CONSULENTI VENDITA DI CONCESSIONARIA AUTO
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SOLUTION MANAGER B2B E B2C - AREA PIEMONTE E VALLE D'AOSTA
Per azienda cliente che opera nel settore facility management, siamo alla ricerca di: n. 1 SOLUTION MANAGER B2B E B2C - AREA PIEMONTE E VALLE D'AOSTA La risorsa si occuperà di gestire i clienti attivi e di sviluppare il portafoglio clienti aziendale, con area di competenza sviluppo le regioni PIEMONTE e VALLE D'AOSTA Nello specifico, si occuperà di: . Curare la relazione con agenzie di distribuzione, manutentori e gestori di centrali termiche · Pianificare il programma settimanale e mensile allo scopo di sviluppare le vendite; · Gestire trattative e negoziazioni con i clienti; · Analizzare il trend di mercato e i prezzi della concorrenza, individuando nuove opportunità; · Monitorare il fatturato mensile e, insieme al diretto responsabile, intraprendere azioni correttive; · Supportare l'ufficio amministrativo nell'attività di recupero crediti; · Aggiornare puntualmente il CRM aziendale circa il numero di visite effettuate e i rapporti intrattenuti con clienti attivi e prospect; Requisiti richiesti: · Residenza/Domicilio abituale preferibilmente a Torino e dintorni · Ottima conoscenza del pacchetto Office e utilizzo del CRM; · Esperienza di vendita servizi di almeno 5 anni; . Inglese fluente · Disponibilità a trasferte giornaliere nelle aree di competenza Si offre contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio, range ral 40-42 k + premio a raggiungimento degli obiettivi Orario di lavoro: 09.00-18-00 Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (art. 1 L. 903/1977). L'azienda seleziona il personale nel rispetto delle par i opportunità (L. 125/91) e garantisce la massima riservatezza nel trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Settore: Altro Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio Salario mensile: EUR 2000 - EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
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Commerciale tecnico (M/F/NB)
Mansione Hai esperienza commerciale nel settore industriale o possiedi un background tecnico? Hai un diploma tecnico (geometra o affini) e ti piacerebbe lavorare nel settore della lavorazione del vetro? Per azienda artigiana cliente avente sede in zona Ivrea cerchiamo un: COMMERCIALE TECNICO Sede di lavoro: Ivrea (TO) Orario: Full-time Inquadramento: L'inserimento sarà al 4° livello del CCNL Chimico, Gomma, Vetro (Aziende Artigiane) Si offre iniziale contratto in somministrazione a tempo determinato finalizzato all'inserimento stabile in azienda. Responsabilità Di che cosa ti occuperai? Sviluppo del business: gestire un ruolo sfidante focalizzato sull'acquisizione di nuovi clienti, con l'obiettivo di incrementare il fatturato aziendale nelle aree geografiche di riferimento (Piemonte, Valle d’Aosta e Lombardia). Pianificazione dell'attività: gestire un programma intenso di visite settimanali sul territorio, pianificato e condiviso costantemente con la Proprietà. Digitalizzazione e reportistica: utilizzare gli strumenti tecnologici aziendali (CRM, banche dati di settore, ecc.) per mappare il mercato, costruire un database commerciale solido e mantenerlo costantemente aggiornato. Orientamento ai risultati: lavorare al raggiungimento degli obiettivi commerciali condivisi, a fronte di una retribuzione strutturata che prevede una quota fissa e una parte variabile (incentivi/provvigioni) commisurata ai risultati conseguiti. Competenze Sei in possesso dei seguenti requisiti? Diploma Tecnico di Scuola Superiore (preferibilmente Geometra o Perito) o Qualifica Professionale equivalente; Esperienza nella vendita B2B, maturata preferibilmente nel settore dei serramenti/infissi o come commerciale presso vetrerie industriali; Conoscenza del territorio e del tessuto imprenditoriale del Canavese, del Biellese e della provincia di Torino; Capacità di lettura del disegno tecnico e comprensione delle specifiche di prodotto (vetrocamera e vetro piano) per interfacciarsi con carpentieri e serramentisti; Ottima dimestichezza con gli strumenti informatici e familiarità nell'utilizzo quotidiano dei sistemi CRM per la gestione dei clienti; Attitudine proattiva e inclinazione a operare in stretta sinergia e collaborazione con la Direzione aziendale; Forte orientamento al risultato, affidabilità e flessibilità nella gestione della mobilità giornaliera sul territorio (Piemonte, Valle d’Aosta, Lombardia). Cosa aspetti? candidati ora! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Responsabile Acquisti ambito Metalmeccanico - Categorie Protette L.68/99 - CHIERI
Ricerchiamo un/una Responsabile Acquisti appartenente alle Categorie Protette (L.68/99) su Chieri. La risorsa gestirà in autonomia il processo di approvvigionamento, contribuendo in modo strategico alla pianificazione degli acquisti e alla selezione dei fornitori. Responsabilità principali Definizione delle strategie di acquisto in collaborazione con la Direzione. Gestione dell’intero ciclo degli acquisti: richiesta offerte, negoziazione, emissione ordini, controllo consegne. Ricerca, selezione e valutazione dei fornitori. Monitoraggio costi, tempi di consegna e qualità delle forniture. Collaborazione con produzione, pianificazione e ufficio tecnico. Gestione delle trattative commerciali e revisione dei contratti di fornitura. Requisiti Appartenenza alle Categorie Protette L.68/99 (requisito obbligatorio). Esperienza nel ruolo di Buyer o Responsabile Acquisti in aziende metalmeccaniche. Domicilio a Chieri o in zone limitrofe Buone capacità di negoziazione e gestione dei fornitori. Conoscenza dei principali ERP aziendali. Ottime doti organizzative e capacità di lavorare in team. Gradita conoscenza della lingua inglese. Annuncio valido fino a: 02-Sep-2026
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COMMERCIALE
Staff spa, filiale di Ancona, ricerca per azienda specializzata nel settore del fitness e del wellness, n.1 COMMERCIALE B2B che si occupi dello sviluppo del business e della gestione dei clienti nell'area Nord Ovest (Liguria, Piemonte e Valle D'Aosta) Attività - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti sul territorio assegnato. - Acquisizione nuovi clienti e nuove opportunità di business. - Presentazione di nuove soluzioni e progetti con un approccio consulenziale. - Preparazione di offerte commerciali e gestione delle trattative fino alla chiusura. - Partecipazione a fiere, eventi e incontri commerciali. Requisiti - Diploma o Laurea. - Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli commerciali. - Ottime capacità relazionali e di negoziazione. - Attitudine al lavoro per obiettivi. - Disponibilità a trasferte. - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office. Costituisce un plus - Esperienza nei settori hospitality, contract, arredamento, medicale o nella vendita di soluzioni B2B. - Interesse per il mondo dello sport, del fitness e del wellness. Cosa offriamo - CCNL Commercio – II livello. - RAL indicativa di 21.000 + sistema premiante variabile. - Indennità di trasferta. - Auto aziendale. - Carta carburante. - PC portatile e telefono aziendale. Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì (è prevista flessibilità oraria) Sede di lavoro: Da remoto E' richiesta la residenza in una delle regioni sopraindicate (Liguria, Piemonte o Valle D'Aosta) I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781. Settore: Sport e attività ricreative Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio RAL: Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
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Tecnico Consulente Alla Vendita Di Prodotti Termoidraulici
Vuoi imparare uno dei mestieri più richiesti sul mercato del lavoro? Questa è l’opportunità giusta per te! Gi Group S.P.A seleziona: 1 TECNICO CONSULENTE ALLA VENDITA DI PRODOTTI TERMOIDRAULICI Metti in moto la tua carriera e diventa protagonista di questo settore. Gi Group, in partnership con Abbattista S.P.A, società leader nel campo della climatizzazione e dei prodotti termoidraulici e Fondazione Mobilita di Magenta, cerca persone motivate a iniziare un nuovo percorso formativo-lavorativo (IFTS), unico nel suo genere, in Apprendistato di 1° Livello. Di cosa si tratta? Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello che ti permetterà di acquisire competenze in ambito: - nozioni di impiantistica idraulica, riscaldamento e climatizzazione; - utilizzodi software gestionali e strumenti digitali per la vendita; - lettura e interpretazione di cataloghi tecnici e schede prodotto; - gestionedegli ordini e delle scorte di magazzino; che verranno certificate attraverso il rilascio di un titolo di studio di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo. Quali sono i vantaggi di questo percorso? - Avrai l’opportunità di specializzarti attraverso un contratto di lavoro; - acquisirai competenze altamente specializzate tramite una formazione teorica e pratica fornita da esperti del settore; - possibilità di continuità lavorativa in azienda al completamento del percorso formativo. Il contratto partirà ad Ottobre 2026 e avrà una durata di 800 ore di cui più del 50% svolte presso l’azienda presso il punto vendita Abbattista sul territorio di Collegno (TO). Il percorso è rivolto a candidati/e di età compresa tra 18-24 anni in possesso di almeno uno dei seguenti requisiti: - diploma di Istruzione Secondaria Superiore; - diploma professionale conseguito in esito ai percorsi quadriennali di IeFP; - ammissione allaV annualità dei percorsi liceali. Si offre inserimento con contratto di Apprendistato di 1° Livello in somministrazione. CCNL applicato: Commercio Livello di inquadramento: 5 Retribuzione prevista: la retribuzione prevista è pari a 4,78 €/h per formazione interna e 6,69 €/h per ore lavoro. Sono inoltre previsti: - Alloggio pagato per il periodo di formazione esterna che si svolgerà presso la sede di Mobilita a Magenta; - Buoni pasto dal valore di €10 durante il periodo di formazione esterna. Se sei interessato/a partecipare a questa offerta presenta la tua candidatura e, in presenza dei requisiti richiesti, sarai ricontattato da un nostro consulente. Cosa aspetti? Non perdere quest’opportunità e iniziare a fare la differenza nel settore delle vendite. Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
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Impiegato/a Back Office Commerciale
Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Per azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di impiantistica industriale siamo alla ricerca di Impiegato/a Back Office Commerciale Junior. La risorsa supporterà le attività commerciali e operative, garantendo una gestione efficiente dei rapporti con clienti italiani e internazionali e collaborando con le diverse funzioni aziendali per assicurare un servizio di elevata qualità. Il ruolo prevede un'interazione costante con i clienti nonché la disponibilità ad effettuare trasferte in Italia e all'estero per partecipare a fiere, incontri commerciali e visite presso clienti. Responsabilità Inserimento, monitoraggio e gestione degli ordiniPredisposizione di offerte commerciali, preventivi e documentazione contrattualeGestione dei rapporti con clienti italiani ed esteri tramite e-mail e telefonoSupporto alla forza vendita e alla rete commercialeCoordinamento con i reparti Produzione, Logistica, Acquisti e AmministrazioneMonitoraggio delle consegne e gestione delle eventuali criticitàDisponibilità a trasferte sul territorio nazionale e internazionale Skill e Professionalità Diploma o Laurea, preferibilmente in discipline economiche o linguistiche Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di back office commerciale o customer service Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlataLa conoscenza di una seconda lingua straniera costituisce un plusBuona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare ExcelDisponibilità a trasferte in Italia e all'estero Cosa offriamo: Inserimento iniziale a tempo determinato finalizzato all'inserimento a tempo indeterminatoCCNL Confapi, categoria Impiegato, livello II°, RAL 24.000-28.000Welfare aziendaleBuoni pasto Luogo di lavoro: Avigliana (TO). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Descrizione
Dal 1927 Spazio si è affermato come uno dei maggiori gruppi italiani di concessionarie auto, consolidando un rapporto di fiducia, privilegiato ed esclusivo con i propri Clienti e i marchi produttori.
Il Cliente è il fulcro dell’impegno di Spazio e agisce perché si senta davvero libero di scegliere fra i 12 brand rappresentati, rendendo unica una tra le esperienze di shopping sensoriale più importante nella vita di una persona. Spazio ha dato luogo a 24 sedi tra Piemonte e Liguria e ha fatto strada a circa 28.000 auto, tra nuovo e usato, vendute in un anno e dato forma a una Squadra, compatta e affidabile, dedicata a garantire un servizio completo, dalla Vendita al Post Vendita. I 400 addetti si ispirano al principio fondamentale del "Customer First" (Prima il Cliente), che non si focalizza sul valore economico rappresentato da un Cliente, ma sulla prospettiva di valore che Spazio fornisce al Cliente stesso.
Per la sede di Torino ricerchiamo n°5 figure di agenti addetti alla vendita di auto nuove e/o usate.
Posizione
La risorsa si occuperà delle seguenti attività:
- Accoglienza clienti
- Gestione della trattativa di vendita
- Consulenza su servizi finanziari e assicurativi dedicati
- Acquisizione nuovi clienti e gestione del portafoglio clienti esistente
-Orario di lavoro full-time
Requisiti essenziali
Diploma o Laurea
Disponibilità a contratto da Agente di Commercio Enasarco
Buona dote comunicativa e relazionale
Predisposizione a lavorare per obiettivi
Possesso di patente di guida
Completano il profilo
Capacità di gestire in modo accurato, organizzato ed autonomo le proprie mansioni nel rispetto dei tempi di lavorazione assegnati
Flessibilità e capacità di adattamento
Creatività e dinamicità
Cosa offriamo
Ambiente di lavoro dinamico e stimolante in azienda in costante crescita.
Start up trimestrale retribuito
Formazione continua settimanale
Retribuzione ai massimi livelli.
'L’annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.'
I dati verranno trattati nel rispetto della normativa sulla privacy (GDPR EU 679/2016) ed utilizzati ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.
