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Area Manager Centro Nord Italia – Settore Dermocosmetico e Farmaceutico

Pubblicato il  01/11/2026

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AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO

AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO

Agenzia Master di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica, Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO. Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio. Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno) Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi. Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato. SI OFFRE: - Gestione e sviluppo pacchetto clienti - Back office centralizzato ed altamente qualificato - Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita - Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto - Continuo ed efficace programma di formazione e supporto - Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto) - Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target - Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali - Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature, sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse. Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica. Per candidarsi inviare il proprio CV Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

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AGENTE DI COMMERCIO

AGENTE DI COMMERCIO

Azienda storica specializzata nella produzione cartotecnica e packaging, punto di riferimento nel settore degli imballaggi industriali. La società si distingue per la qualità dei propri prodotti, l’integrazione delle lavorazioni e l’impegno verso la sostenibilità ambientale. In funzione di un rafforzamento della propria struttura commerciale, ci ha incaricati di cercare un/a: AGENTE MONOMANDATARIO/PLURIMANDATARIO Attività principali ·        Sviluppo e gestione del portafoglio clienti; ·        Ricerca di nuove opportunità commerciali e apertura di nuovi mercati; ·        Promozione delle soluzioni di packaging e imballaggio presso aziende industriali; ·        Gestione delle trattative commerciali e fidelizzazione dei clienti; ·        Monitoraggio del mercato e individuazione di nuove opportunità di business. Il profilo Esperienza nella vendita B2B come agente; Spiccate capacità di negoziazione e orientamento al risultato; Ottime doti relazionali e autonomia nella gestione delle attività commerciali; Disponibilità a operare sul territorio assegnato. Requisiti preferenziali Conoscenza dei mercati francese, svizzero, austriaco e del Nord Italia; Provenienza dal settore Food & Beverage o da settori affini; Portafoglio clienti attivo e consolidato; Cosa offriamo ·        Sistema provvigionale competitivo e incentivante, commisurato ai risultati commerciali generati; ·        Area esclusiva da definire in base all'esperienza e al portafoglio clienti del candidato (Francia, Svizzera, Austria e Nord Italia) ·        Affiancamento e supporto tecnico e commerciale, dalla fase di on boarding e per tutta la collaborazione; ·        Possibilità di sviluppare il business su un territorio strategico e ad alto potenziale.

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COMMERCIALE

COMMERCIALE

COMMERCIALE – Divisione Print & Image – vicinanze Rivoli Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Commerciale – Divisione Print & Image da inserire all'interno dell'area commerciale. La risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo del portafoglio clienti, con l'obiettivo di acquisire nuove opportunità commerciali e accompagnare il cliente nel percorso di vendita fino alla firma del contratto. A seguito della sottoscrizione, la gestione operativa e relazionale del cliente passerà all'Account di riferimento. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro vicinanze Rivoli (TO) Modalità di lavoro: attività commerciale sul territorio piemontese, presso clienti e prospect Retribuzione e condizioni economiche Compenso previsto: da definire in funzione dell'esperienza, del portafoglio sviluppato e dei risultati commerciali. Eventuali elementi aggiuntivi: - Provvigioni e/o componente variabile legata ai risultati commerciali. - Eventuali strumenti di lavoro a supporto dell'attività commerciale, da definire in fase di selezione. - Eventuale rimborso spese e ulteriori condizioni economiche da concordare in relazione al ruolo e al territorio assegnato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze commerciali, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia, capacità di sviluppo del business e risultati conseguiti. Responsabilità principali - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato, individuando nuove opportunità di business. - Sviluppare nuove relazioni commerciali attraverso attività di prospecting, contatto diretto e acquisizione di nuovi clienti. - Presentare e proporre le soluzioni della Divisione Print & Image, individuando le soluzioni più coerenti con le esigenze del cliente. - Gestire l'intero processo commerciale fino alla negoziazione e alla firma del contratto. - Costruire e mantenere relazioni commerciali con interlocutori aziendali e decisori. - Monitorare opportunità, trattative e pipeline commerciale, condividendo le informazioni con la struttura aziendale. - Collaborare con le funzioni interne coinvolte nella fase di acquisizione e finalizzazione della commessa. - Assicurare un corretto passaggio di consegne all'Account una volta conclusa la fase di acquisizione e sottoscritto il contratto. Requisiti richiesti - Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito economico, commerciale o tecnico. - Esperienza pregressa in ruoli commerciali, preferibilmente nel settore Print, Image, ICT, Office Automation o servizi B2B. - Esperienza nella gestione e nello sviluppo di portafogli clienti. - Buone capacità di acquisizione e sviluppo di nuovi clienti. - Capacità di gestione autonoma della trattativa commerciale fino alla chiusura. - Ottime capacità relazionali, comunicative e negoziali. - Orientamento al risultato e forte autonomia organizzativa. - Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei sistemi CRM. Competenze considerate preferenziali - Esperienza specifica nel settore Print & Image / stampa professionale / agenzie pubblicitarie e/o creative - Portafoglio clienti attivo nel mercato B2B. - Conoscenza del territorio e del tessuto imprenditoriale locale. - Esperienza nella vendita di soluzioni e servizi complessi. - Familiarità con processi di vendita consulenziale e gestione di trattative con interlocutori aziendali. - Conoscenza di sistemi CRM e strumenti di reportistica commerciale. - Gradita P.iva Cosa offriamo - Inserimento in un contesto strutturato e orientato allo sviluppo commerciale. - Possibilità di lavorare all'interno della Divisione Print & Image. - Autonomia nella gestione e nello sviluppo del territorio e del portafoglio clienti. - Percorso di affiancamento e formazione iniziale sui prodotti e sulle soluzioni. - Sistema di remunerazione collegato ai risultati commerciali. - Possibilità di sviluppo professionale in funzione dei risultati, delle competenze e dei fabbisogni organizzativi. - Collaborazione con un team commerciale e con gli Account responsabili della gestione dei clienti acquisiti. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature. - Primo colloquio conoscitivo. - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione. - Eventuale proposta di collaborazione. Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. Settore: Telecomunicazioni Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Libero professionista

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Tecnico Commerciale Automazione

Tecnico Commerciale Automazione

Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione Profilo Per una realtà leader nell'automazione industriale, siamo alla ricerca di SALES SPECIALIST AUTOMAZIONE INDUSTRIALE con forte orientamento ai risultati ed attitudine alla vendita consulenziale. Responsabilità Promuore soluzioni di movimentazione automatica ad alto contenuto tecnologicoAnalizzare le esigenze dei clienti e sviluppare soluzioni su misura in collaborazione con il team tecnicoGestire l'intero ciclo di vendita: scouting, trattativa, offerta tecnica e commerciale, chiusuraCostruire relazioni di lungo periodo con clienti attivi e potenziali, offrendo supporto pre e post-venditaMonitorare il mercato ed i competitor per individuare nuove opportunitàPartecipazione a fiere di settore, eventi e presentazioni tecnicheCollaborazione con il team di assistenza per ricambi, manutenzione e upgrade degli impianti installati Skill e Professionalità Diploma o laurea tecnica (meccanica, meccatronica, automazione o gestionale)Esperienza in ruoli commerciali o tecnico-commerciali in ambito industriale (plus: intralogistica e automazione)Capacità di lettura del disegno tecnicoConoscenza di software CAD (AutoCAD, SolidWorks o simili)Familiarità con sistemi di movimentazione automatica e magazzini automaticiAbitudine a lavorare in team multidisciplinari e a gestire trattative complesseInglese e/o Francese fluente (altre lingue sono un plus)Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero Informazioni retributive Formazione continua su prodotti e soluzioni innovativeConcrete opportunità di sviluppo professionaleAmbiente dinamico, collaborativo e orientato ai risultatiContratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico Industria, RAL 28.000 - 35.000 + provvigioni, Categoria ImpiegatoWelfare aziendale, locale adibito a mensa, indennità di trasferta. Luogo di lavoro: Pinerolo (TO). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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AREA  MANAGER area DACH

AREA MANAGER area DACH

Stiamo ricercando per un’azienda multinazionale tedesca che opera in ambito metalmeccanico BTB un AREA MANAGER area DACH (S216LU) Descrizione della posizione: Il candidato/a dovrà individuare e sviluppare nuove opportunità commerciali nel territorio (paesi DACH) attraverso l'acquisizione di nuovi partner e la gestione strategica di quelli esistenti, in linea con la strategia commerciale rivolta ai rivenditori. Responsabilità principali: - Attuare strategie commerciali per espandere la rete rivenditori nell’area assegnata. - Identificare e ingaggiare nuovi partner commerciali idonei, supportandoli fino al raggiungimento della piena operatività. - Definire e monitorare obiettivi di vendita e performance dei nuovi partner. - Presentare nuovi prodotti e soluzioni tecniche ai rivenditori. - Curare le relazioni con i partner esistenti tramite visite regolari nel territorio di competenza. - Redigere report visite, analizzare dati di mercato e feedback dei distributori per individuare nuove opportunità. - Coordinare le visite dei partner alle sedi aziendali e partecipare, su richiesta, a eventi e fiere del settore. Requisiti: - Esperienza di almeno 2-5 anni in ambito tecnico-commerciale, preferibilmente nel settore industriale  (MACCHINARI) o manifatturiero o in ambito affine. - Forte orientamento al risultato, con ottime capacità organizzative e di gestione autonoma del lavoro. - Eccellenti competenze comunicative, di negoziazione e di presentazione. - Spirito propositivo, creativo e orientato al problem solving. - Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office. - Disponibilità a viaggiare nelle aree assegnate - È previsto smart working, quindi non è necessaria la residenza in zona. - OTTIMA Conoscenza del TEDESCO SEDE: Pisa RAL: 50K più variabile consistente

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TECNICO COMMERCIALE - TORINO SUD

TECNICO COMMERCIALE - TORINO SUD

NHRG Agenzia per il Lavoro - Filiale a Torino, ricerca per azienda ingegneristica cliente leader in Automazione Industriale ad alta tecnologia: Tecnico Commerciale La risorsa si occuperà di proporre ai clienti impianti di riscaldo ad induzione e linee automatiche, con le seguenti mansioni: · Esaminare le richieste dei clienti · Individuare la soluzione migliore · Preparare i preventivi tecnici, dettagliandoli esaustivamente · Redigere le proposte commerciali, personalizzandole per ciascun cliente · Partecipare alle riunioni sui progetti Requisiti: · Laurea in Ingegneria meccanica o similare · Esperienza 1-3 anni in ruoli di Supporto Tecnico alle vendite presso società di robotica/automazione · Ottime capacità di relazione e comunicazione · Spiccata attitudine a proattività, flessibilità e lavoro di squadra · Inglese fluente Caratteristiche offerta: Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì con orario centrale Sede di lavoro: Torino sud Tipologia contrattuale: assunzione a tempo indeterminato; piano di formazione personalizzato e costantemente aggiornato. Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (art. 1 L. 903/1977). L'azienda seleziona il personale nel rispetto delle pari opportunità (L. 125/91) e garantisce la massima riservatezza nel trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/979 (GDPR). Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato

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Dettagli

Azienda: Ganassini Corporate
Contratto: Tempo indeterminato
Tipo commerciale: Agenti/rappresentanti
Sede di lavoro Torino

Descrizione

Korff, marchio dermocosmetico italiano parte del Gruppo Ganassini, è specializzato nella ricerca e nello sviluppo di prodotti skincare e make-up ad alta efficacia dermatologica. Per il rafforzamento della rete commerciale e lo sviluppo del business nel segmento premium della dermocosmesi, ricerchiamo un Area Manager Centro Nord Italia con esperienza nel settore farmaceutico e cosmetico.

La figura si occuperà di coordinare e gestire un gruppo di agenti con il compito di garantire il raggiungimento degli obiettivi assegnati per l'area di competenza (Sardegna, Toscana, Emilia, Romagna, Liguria, Lombardia, Piemonte, Valle d’Aosta, Veneto, Friuli, Trentino Alto Adige).
Responsabilità principali
Verificare la corretta implementazione delle linee guida aziendali da parte del team, fungendo da punto di raccordo tra l’azienda e il territorio.
Organizzare e pianificare le attività di vendita e di marketing, definendo budget e obiettivi.
Analizzare il mercato e la concorrenza, individuando trend, rischi e opportunità di crescita.
Sviluppare e consolidare le relazioni con medici e farmacie, promuovendo i prodotti Korff e favorendo la fidelizzazione.
Formare e aggiornare i collaboratori su prodotti, tecniche di vendita e linee guida aziendali.
Affiancare e supportare gli agenti nella verifica analitica dei risultati e nella valutazione delle azioni intraprese sul territorio.
Redigere report periodici e gestire KPI commerciali e di marketing.
Partecipare a convegni e iniziative scientifiche, promuovendo l’immagine e la reputazione del brand.
Assicurare la conformità agli standard etici, qualitativi e regolatori del Gruppo.
Requisiti
Esperienza pregressa nel settore farmaceutico o in ruoli commerciali, preferibilmente di almeno 3 anni.
Conoscenza delle dinamiche del canale farmacia e del mercato dermocosmetico.
Spiccata propensione al problem solving, attitudine relazionale ed elevata proattività.
Capacità di gestione e coordinamento di team commerciali, con orientamento al risultato.
Buone capacità analitiche e dimestichezza con reportistica e KPI.
Patente di guida e disponibilità a frequenti trasferte, sia nazionali che internazionali.
Inquadramento previsto: contratto a tempo indeterminato.
Tipologia Contrattuale

Contratto T. Indeterminato - Ral a partire da € 50.000 - CCNL Chimico farmaceutico

Entrare in Korff significa contribuire alla crescita di un brand che unisce competenza dermatologica, innovazione tecnologica e cultura della bellezza. Se desideri valorizzare la tua esperienza commerciale in un contesto strutturato e scientificamente orientato, candidati per questa posizione e partecipa allo sviluppo del marchio nel Centro Nord Italia.

Informazioni sull'inserzionista

Inserzionista attivo su Bakeca.it dal 02/09/2026