COMMERCIALE P.IVA
Dettagli
Descrizione
COMMERCIALE P.IVA – Divisione Print & Image – vicinanze Rivoli
Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Commerciale P.IVA – Divisione Print & Image da inserire all'interno dell'area commerciale.
La risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo del portafoglio clienti, con l'obiettivo di acquisire nuove opportunità commerciali e accompagnare il cliente nel percorso di vendita fino alla firma del contratto. A seguito della sottoscrizione, la gestione operativa e relazionale del cliente passerà all'Account di riferimento.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro vicinanze Rivoli (TO)
Modalità di lavoro: attività commerciale sul territorio piemontese, presso clienti e prospect
Tipologia contrattuale
Contratto: collaborazione in regime di Partita IVA.
Orario di lavoro: attività organizzata in autonomia, in funzione degli obiettivi commerciali e delle esigenze dei clienti.
Retribuzione e condizioni economiche
Compenso previsto: da definire in funzione dell'esperienza, del portafoglio sviluppato e dei risultati commerciali.
Eventuali elementi aggiuntivi:
- Provvigioni e/o componente variabile legata ai risultati commerciali.
- Eventuali strumenti di lavoro a supporto dell'attività commerciale, da definire in fase di selezione.
- Eventuale rimborso spese e ulteriori condizioni economiche da concordare in relazione al ruolo e al territorio assegnato.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze commerciali, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia, capacità di sviluppo del business e risultati conseguiti.
Responsabilità principali
- Gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato, individuando nuove opportunità di business.
- Sviluppare nuove relazioni commerciali attraverso attività di prospecting, contatto diretto e acquisizione di nuovi clienti.
- Presentare e proporre le soluzioni della Divisione Print & Image, individuando le soluzioni più coerenti con le esigenze del cliente.
- Gestire l'intero processo commerciale fino alla negoziazione e alla firma del contratto.
- Costruire e mantenere relazioni commerciali con interlocutori aziendali e decisori.
- Monitorare opportunità, trattative e pipeline commerciale, condividendo le informazioni con la struttura aziendale.
- Collaborare con le funzioni interne coinvolte nella fase di acquisizione e finalizzazione della commessa.
- Assicurare un corretto passaggio di consegne all'Account una volta conclusa la fase di acquisizione e sottoscritto il contratto.
Requisiti richiesti
- Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito economico, commerciale o tecnico.
- Esperienza pregressa in ruoli commerciali, preferibilmente nel settore Print, Image, ICT, Office Automation o servizi B2B.
- Esperienza nella gestione e nello sviluppo di portafogli clienti.
- Buone capacità di acquisizione e sviluppo di nuovi clienti.
- Capacità di gestione autonoma della trattativa commerciale fino alla chiusura.
- Ottime capacità relazionali, comunicative e negoziali.
- Orientamento al risultato e forte autonomia organizzativa.
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei sistemi CRM.
- Possesso di Partita IVA o disponibilità ad aprirla.
Competenze considerate preferenziali
- Esperienza specifica nel settore Print & Image / stampa professionale / agenzie pubblicitarie e/o creative
- Portafoglio clienti attivo nel mercato B2B.
- Conoscenza del territorio e del tessuto imprenditoriale locale.
- Esperienza nella vendita di soluzioni e servizi complessi.
- Familiarità con processi di vendita consulenziale e gestione di trattative con interlocutori aziendali.
- Conoscenza di sistemi CRM e strumenti di reportistica commerciale.
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto strutturato e orientato allo sviluppo commerciale.
- Possibilità di lavorare all'interno della Divisione Print & Image.
- Autonomia nella gestione e nello sviluppo del territorio e del portafoglio clienti.
- Percorso di affiancamento e formazione iniziale sui prodotti e sulle soluzioni.
- Sistema di remunerazione collegato ai risultati commerciali.
- Possibilità di sviluppo professionale in funzione dei risultati, delle competenze e dei fabbisogni organizzativi.
- Collaborazione con un team commerciale e con gli Account responsabili della gestione dei clienti acquisiti.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature.
- Primo colloquio conoscitivo.
- Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione.
- Eventuale proposta di collaborazione.
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
Settore: Telecomunicazioni
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: Libero professionista
